Sådan har Koncern IT med utraditionel Lego-model løst enorme rekrutteringsproblemer: Ansætter uden at vide hvad folk skal lave Interview: Koncern IT i Københavns Kommune vendte for flere år siden op og ned på, hvordan man sikrer nødvendige it-kompetencer. Det skete med inspiration fra Lego med en for det offentige nok ret utraditionel metode, fortæller direktør Stig Lundbech til Computerworld. “Det har krævet energi og ressourcer at komme hertil. Det er en model, der lægger et stort tryk på lederne,” siger han.